「キャリアプラン」の検索結果
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MRとはMedical Representativesの略で「医薬情報担当者」です。 医薬品を正しく使用していただくためにドクターや薬剤師へ医薬品の情報の提供や収集を行います。 同時に、医療現場から得た情報を正しく、タイムリーに医療関係者に伝達することもMRの役割です。 千寿製薬では全国の事業所を拠点に地域医療の一翼を担うMRが活躍しています。 眼科領域に特化しているため、千寿製薬のMRが訪問する
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臨床開発職／2019年入社 薬学部 薬学科卒業：先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
新天地で見つけたやりがい患者さんの新たな希望に 2019年入社 薬学部 薬学科卒研究開発本部 開発部 臨床企画グループ／主任 医薬品開発を成功に導く重要なポジション 前職は大学病院で、医師主導の治験や臨床研究の開発業務に携わっていました。製薬企業が手をつけにくい希少疾患の治療法開発に関われることにやりがいを感じていましたが、今後のキャリアを考えたときに、「製薬企業で治験を立案したい」という思いが
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior13.html -
研究職／2017年入社 薬学部創製薬科学科卒業：先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
新薬の創出に一貫して携わるココにしかない大きな魅力 2017年入社 薬学部創製薬科学科卒研究開発本部 総合研究所 製剤開発グループ 難題を乗り越えて得たもの 私の仕事の最大の魅力は「製剤の開発初期から後期まで関わることができる」ということ。一般的に分業が進むものづくりの中で、処方設計から工業化検討、治験薬製造、承認申請業務まで一貫して関わることができ、場合によっては、自分が処方設計した製剤の申請業
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior11.html -
医薬マーケティング本部 研修チーム 座談会 | 教育研修制度を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
る。そういう意味で、互いに切磋琢磨できる同期の存在は大きいと思います。 もちろん、こうした全体研修だけではなく、それぞれの成長を後押しするものとして、自己啓発支援制度や社内公募制度、自分の将来を考えるキャリアプランシートの提出など、様々なフォロー体制が用意されています。 千寿製薬にとって、MRはなくてはならない存在です。ですから、一人ひとりに対してもきちんと細かくケアしていきたいと考えています。職...
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眼科のスペシャリティーファーマとしてのあくなき挑戦 千寿製薬は、日本で初めてソフトコンタクトレンズをつけたまま点眼できる目薬「マイティアCL」を開発した会社です。目薬は人々のQOL（Quality of Life）の向上に欠かせない医薬品の一つとして、多くの患者・消費者の皆さまにご利用いただいております。 OTC医薬品のマイティアブランドで知られている千寿製薬ですが、実はOTC医薬品事業は会社全体
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