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揮している姿を見つけることができるはずです。年齢・経験に関係なく熱意のある人、やりたい人に責任のある仕事を任せるという空気が満ちているからです。自分がどこまで成長できるかチャレンジしてみるのも、仕事の醍醐味のひとつ。それは、入社時の新入社員研修だけではなく、入社1年後のフォロー研修、そして3～5年目に行われる中堅社員研修と、一人ひとりのレベルアップにつながる教育体制も後押ししてくれます。また、個人...