「強み」の検索結果
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千寿製薬
得意」が6割を超えているのも23年4月に社会人になる人（60.0％）と24年以降社会人に なる予定の人（68.0％）です［図9］。言語コミュニケーションと並び、瞳を通じたコミュニケーションも若い世代の強みとな りそうです。 調査結果詳細 ［図9］アイコンタクトに対する考え方と自己評価 ①コミュニケーションにおいて アイコンタクトは重要だと思う 87.0 93.0 83.0 73.0 91.0 91...
https://www.senju.co.jp/consumer/mytear/img/special/freshman/01/Survey_spring_programpage.pdf -
製品開発方針 | 研究開発活動 | 千寿製薬株式会社
したが、新たなカタチで眼科診療に貢献したい想いで、医療機器の製品も開発することにしました。 今後の様々な製品開発においては、私たち個々が持つ『Bliss Creator **』としての力、そして最大の強みである『全社一丸』の力で、一つでも多くの高価値の製品を世界に創提します。 * アンメット・メディカル・ニーズ：未だ満たされていない医療ニーズ ** Bliss Creator：自分の仕事の目的・意...
https://www.senju.co.jp/rd/policy/ -
臨床開発職／2022年入社 薬学部 薬学科卒業：先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
す。臨床試験においても同様で、規制当局と協議を進めながら最適な開発プランを策定し、着実に臨床データを創出していくことが求められます。そして、それらの業務を行うのは「個人」ではなく「チーム」。それぞれの強みを活かしながら協力し合い、多くの壁を乗り越えて上市を達成できた時には、チームメンバーと共に達成感や喜びを分かち合うことができます。新しく仲間になる皆さんとも、そういった感覚を味わえることを願ってい...
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior14.html -
研究職／2017年入社 薬学部創製薬科学科卒業：先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
まで幅広い業務に携わることができる環境があります。若手でも責任ある業務を任され、成長を実感できるという点も大きな魅力です。何より、「より良い薬を創る」という共通した思いを持った仲間との協力体制が大きな強み。ぜひ皆さんも一緒に、価値ある眼科製品を世界中に届けていきましょう。 ある一日のスケジュールSCHEDULE 8:30 出社 スケジュール確認やメール対応、実験がある日は記録書の打ち出し、関係者へ...
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior11.html -
MR職／2023年入社 教育学部・保健体育学科卒業：先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
情報を届けることを心がけています。 「あなたが担当で助かった」その一言が大きな喜びに 「絶対的な正解がないこと」それがMRの仕事の魅力だと考えています。業界や会社のルールを守りながら、それぞれが自分の強みを活かして成果を出せる環境は、常に高いモチベーションを保つことができる学びの場となっています。そこで大切になるのが、「MR職は千寿製薬の代表である」という意識。経験の長短に関わらず、担当する施設で...
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior10.html