「臨床試験長期」の検索結果
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福利厚生 | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
ワークライフマネジメントの推進 有給休暇取得率の向上 仕事・育児の両立を会社がサポート 「くるみん」、「えるぼし」取得 健康増進のための施策 ワークライフマネジメントの推進 千寿製薬では、経営理念である「Good Company」実現のために、「ワークライフマネジメント」による働き方改革を推進しています。 「ワークライフマネジメント」は、千寿製薬の価値観の総称である「SENJU SENSE」のすべ
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/program/fukuri.html -
MR職／2017年入社 法学部卒業：先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
文系出身からMRというプロへ医療現場に貢献する誇り 2017年入社 法学部医薬マーケティング本部 温かな社風とMR職の魅力に惹かれて 「人と話すことが好き」という気持ちから営業職を志望していた私が、MR職に興味を持ったのは、製薬業界ならではの独特な仕事のスタイルに惹かれたからです。例えば、一般的な営業はお客様に商品の魅力を伝えて売るのが仕事ですが、MRは「自分よりも専門知識を持つ医師に情報提供を通
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior08.html -
ミケランLA点眼液 添付文書 2022年3月改訂 TD75X2B17
（1） 2. 禁忌 （次の患者には投与しないこと） 2.1 本剤の成分に対し過敏症の既往歴のある患者 2.2 気管支喘息、気管支痙攣又はそれらの既往歴のあ る患者、重篤な慢性閉塞性肺疾患のある患者 ［これら の症状が増悪するおそれがある。 ］ ［11.1.1参照］ 2.3 コントロール不十分な心不全、洞性徐脈、房室ブ ロック （Ⅱ・Ⅲ度） 又は心原性ショックのある患者 ［こ れらの症状が増悪するお
https://www.senju.co.jp/system/files/product_other_file/2022-03/MKLA_17_20220330_0.pdf -
ミケランLA点眼液 添付文書 2022年3月改訂 TD75X2B17
（1） 2. 禁忌 （次の患者には投与しないこと） 2.1 本剤の成分に対し過敏症の既往歴のある患者 2.2 気管支喘息、気管支痙攣又はそれらの既往歴のあ る患者、重篤な慢性閉塞性肺疾患のある患者 ［これら の症状が増悪するおそれがある。 ］ ［11.1.1参照］ 2.3 コントロール不十分な心不全、洞性徐脈、房室ブ ロック （Ⅱ・Ⅲ度） 又は心原性ショックのある患者 ［こ れらの症状が増悪するお
https://www.senju.co.jp/system/files/product_other_file/2022-03/MKLA_17_20220330.pdf -
Meetings of the Minds | Research & Development | SENJU Pharmaceutica
Domestic Overseas Domestic 角膜カンファランス2026 開催日：2026年2月19日～2026年2月21日 開催地：TAKANAWA GATEWAY Convention Center 加齢およびマイボーム腺機能不全による眼表面の変化についての考察 鈴木智 、大久保寛、冨岡靖史、中嶋毅、今井浩二郎、木下茂 第45回日本眼薬理学会 開催日：2025年11月29日～2025年
http://www.senju.co.jp/english/rd/society/