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5つのストーリー | 仕事を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
少年の笑顔MR職のストーリー 笑顔を生み出す決意MR職のストーリー Good Companyが目指した工場生産技術職のストーリー 1滴に賭ける想い研究職のストーリー 最先端研究への架け橋生産技術職のストーリー エントリー 仕事を知るKNOW THE WORK 仕事紹介 採用情報一覧 採用情報 新卒採用情報 中途採用情報 障がい者採用情報
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/storys/index.html -

アイベータ配合点眼液 | 医療関係者向製品情報(医療用医薬品) | 医療関係者のみなさま | 千寿製薬株式会社
製品情報 お知らせ 各種コード情報 承認情報・規制区分・使用期限・貯法情報 よくあるご質問 印刷する アイベータ配合点眼液 添付文書 添付文書(添加剤にベンザルコニウム塩化物を含む、使用期限2028年5月まで) インタビューフォーム 患者向指導箋(2023年4月) 患者向指導箋(2025年9月) 患者向医薬品ガイド 医薬品リスク管理計画(RMP) 患者向お知らせカード_容器変更(2025年9月)
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教育研修制度を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
千寿製薬の人材育成社員一人ひとりが、自分らしさを発揮して、やりがいを持って働き続けるために、様々な制度を実施しています。 医薬マーケティング本部 研修チーム座談会MR研修を担当する研修メンバーが研修の特徴や就職活動のアドバイスを語ります。 エントリー 教育研修制度を知る 福利厚生を知る 採用情報一覧 採用情報 新卒採用情報 中途採用情報 障がい者採用情報
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教育研修制度 | 教育研修制度を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
の社員全員が組織として共有する価値観の総称)の実現を担う社員の育成を積極的に推進するとともに、社員一人ひとりが、自分らしさを発揮して、やりがいを持って働き続けるために、様々な制度を実施しています。 具体的には、職場の中で日常的な業務を遂行しながら、仕事に必要な能力を計画的に習得するための 「OJT強化制度」、入社後のそれぞれの階層・役割における「階層別育成プログラム」、社員の能力開発を支援する「自...
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/work/program/portrait.html -

ソーシャルメディアポリシー | 千寿製薬株式会社
Facebook・Instagram・LinkedInのようなソーシャル・ネットワーキング・サイトやその他のウェブサイトおよびチャットフォーラムを含むすべてのインターネットベースのコミュニケーション媒体をいうものとします。 第3条(従業員のソーシャルメディアの利用に関する行動指針) 当社は、所属する組織や雇用の形態にかかわらず、ソーシャルメディアを通じて情報発信する際は、次の事項を順守し、社会や様...
https://www.senju.co.jp/social-media-policy.html