「トップメッセージ企業責任経営理念研究開発」の検索結果
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もしかして
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加齢黄斑変性（かれいおうはんへんせい） | 目の病気・症状 | 千寿製薬
加齢黄斑変性は目の生活習慣病 ものを見るための視機能で最も重要な、網膜の中心部である黄斑部（おうはんぶ）が障害されるのが加齢黄斑変性です。加齢黄斑変性は50歳以上の男性に多く発症することがわかっています。日本では高齢化を背景に、患者数は増加傾向にあり、中途失明原因の上位を占めています。 喫煙歴や肥満があると、発症率は高くなる傾向にあるため、加齢黄斑変性は「目の生活習慣病」とも呼ばれています。また遺
https://www.senju.co.jp/consumer/note/disease_amd.html -
1滴に賭ける想い | 5つのストーリー | 仕事を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
その日は忙しかった。実験に続いて打ち合わせとバタバタとした時間を過ごしようやく席に戻った時、一通のメールに気がついた。そこにはこう書かれていた。「日本パッケージングコンテスト日本包装技術協会会長賞受賞決定」と。 普段、何気なく使っている点眼剤。その容器には、本体、ノズル、キャップ、それぞれにその形になるべき理由がある。眼に入る一滴は約25～50μL(マイクロリットル)というとても少ない量だ。だが、
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/storys/story4.html -
内定者の声 | 採用情報 | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
千寿製薬の内定者に、入社を決めたきっかけについて聞いてみました。学生の皆さんに最も近い内定者の声をぜひ参考にご覧ください。 少数精鋭で社員全員が協力して仕事をし、成果を出す姿勢に魅力を感じ、入社を決めました。また、私が参加した選考は回数が多かった分、時間をかけてしっかり会社と向き合え、質問にも丁寧に答えていただけたので、最終選考はすっきりした気持ちで挑むことができました。 面接の際に「世界中の人々
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/adoption/voice.html -
SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
SENJU Recruiting Information 会社を知る 「千寿製薬と関わるすべての人々の「しあわせ」を追求する」ために企業活動を続けています。千寿製薬からのメッセージや会社概要をご紹介します。 仕事を知る 千寿製薬を支える「研究」「開発」「生産」「販売」の4つの職種についてご紹介します。 社員を知る 千寿製薬で働く先輩社員のリアルな声をご紹介します。 教育研修制度を知る 千寿製薬の教
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/ -
患者団体との関係｜透明性に関する指針 | 企業責任 | 会社情報 | 千寿製薬株式会社
患者団体との協働及び企業活動と患者団体の関係の透明性に関する指針（SENJU） 千寿製薬株式会社（以下、当社）は、5感を通じた独創的な医薬品の研究・開発を行うことで、当社と関わるすべての人々が“しあわせ”になることを望んでおります。 そして、そのために当社が行う活動は患者団体の活動・発展に寄与していること及び、それらは高い倫理性のもとで行われていることを広くご理解いただくため、当社と患者団体との関
https://www.senju.co.jp/about/csr/guideline_pt.html