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千寿製薬

報道用資料 全国5,640人の意識調査＆217人の会場調査を通じ、「瞳の健康」の現状と課題を考察 千寿製薬『瞳のチカラ白書』 2021年度版発表 他人の印象判断軸No.1「目や瞳」、マスク生活で「目の役割が増えている」と8割以上が回答 しかし、現代人の8割は「瞳のチカラに自信なし」!? 約半数が「目を見て話すのも目を見られるのも苦手」 その背景にある「瞳の“うるおい”&“かがやき“不足」

４－２】 ここまでWebサイト公表（様式４）← 更新日： 2026年4月15日 2026年4月 度更新分 薬剤区分 薬価基準収載 医薬品コード YJコード 製造販売業者 品名 直近３年間の供給状 況 2023年度 供給実績数量 2024年度 供給実績数量 2025年度 供給実績数量 （参考） 初年度の10％に相 当する量 2025年10月 2025年11月 2025年12月 2026年1月 202...

透明性に関する指針 | 企業責任 | 会社情報 | 千寿製薬株式会社

企業活動と医療機関等との関係の透明性に関する指針（SENJU） 序文 千寿製薬株式会社（以下、当社）は5感※を通じた独創的な医薬品の研究・開発を行なうことで、当社と関わるすべての人々が“しあわせ”になることを望んでおります。そして、そのために当社が行なう活動はライフサイエンスの発展に寄与していること及び、それらは高い倫理性のもとで行なわれていることを、広くご理解いただくためには、当社と医療機関等1

患者団体との関係｜透明性に関する指針 | 企業責任 | 会社情報 | 千寿製薬株式会社

患者団体との協働及び企業活動と患者団体の関係の透明性に関する指針（SENJU） 千寿製薬株式会社（以下、当社）は、5感を通じた独創的な医薬品の研究・開発を行うことで、当社と関わるすべての人々が“しあわせ”になることを望んでおります。 そして、そのために当社が行う活動は患者団体の活動・発展に寄与していること及び、それらは高い倫理性のもとで行われていることを広くご理解いただくため、当社と患者団体との関

中途採用情報 | 採用情報 | 千寿製薬株式会社

グループ 採用担当 E-mail： jinji@senju.co.jp 工場設備オペレーター MR職 中途採用比率 労働施策総合推進法に基づく中途採用比率 正規雇用労働者の中途採用比率 2022年度 2023年度 2024年度 62% 78% 62% 公表日：2025年4月1日 採用情報RECRUIT 内定者の声 FAQ 採用情報一覧 採用情報 新卒採用情報 中途採用情報 障がい者採用情報