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「仕事と生活の調和」のさらに先へ 「ワークライフマネジメント」の推進 | SENJU SENSE | 千寿製薬について | 千寿製薬株式会社

心身両面の健康、仕事と生活の充実、働きがいがあり多様性が活きる職場づくりなどにより、「Well-being（社員のしあわせ）」を最大化している状態です。そうなると、会社・組織は社員に対してさらなる成長支援を提供し、社員は会社に対してより付加価値の高い成果を提供するという、理想的な関係が構築できます。 せんせん 「企業価値の最大化」の実現によって、千寿製薬はより良い会社になれるのですね。 篠原 「ワ...

お知らせ | 千寿製薬株式会社

2026年08月07日 令和8年熊本地震による災害に対する支援について（PDF） 2026年07月31日 【マイティア】SPACE SHOWER SWEET LOVE SHOWER 2026への協賛およびキャンペーンに関するお知らせ（PDF） 2026年07月31日 夏季休業のお知らせ（PDF） 2026年06月01日 医療機器 オートレフケラトトノメーター 3in1Smart及び スペキュラーマ...

千寿製薬について | 会社を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社

それは、入社時の新入社員研修だけではなく、入社1年後のフォロー研修、そして3～5年目に行われる中堅社員研修と、一人ひとりのレベルアップにつながる教育体制も後押ししてくれます。また、個人のキャリア実現を支援する制度として自己啓発支援制度や自己申告制度など、様々なフォロー体制が用意されています。 教育研修制度について この世にないものを、喜びをつくれる人をめざす 千寿製薬のこれからのビジョン。それは、...

中途採用情報 | 採用情報 | 千寿製薬株式会社

雇用・労災・健康・厚生年金保険完備 福利厚生 借上げ社宅制度、永年勤続表彰、財形貯蓄 確定給付企業年金・確定拠出企業年金（マッチング拠出制度） 育児・介護休業制度、育児・介護短時間勤務制度 自己啓発支援制度 福利厚生アウトソーシングサービス（ベネフィットワン加入） 会社負担によるオプション健康診断（婦人検診等） 教育制度 教育研修制度からご覧ください 応募方法 下記の書類を郵送またはE-mail...

2026 年 8 月 7 日 各 位 千寿製薬株式会社 令和 8 年熊本地震による災害に対する支援について 令和 8 年熊本地震で被災された皆様に、心よりお見舞い申し上げます。 千寿製薬株式会社（本社：大阪府大阪市、代表取締役社長：吉田周平）は、この地震で被災 された方々に対する救援活動と被災地の復旧と復興を支援するため、日本赤十字社を通じて 義援金 300 万円を拠出することを決定いたしました。...