「2021年12月31日午前0時」の検索結果
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MR職/2023年入社 教育学部・保健体育学科卒業:先輩社員紹介 | 社員を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
相手の立場に立ってわかる本当のニーズを追求して 2023年入社 教育学部・保健体育学科卒医薬マーケティング本部 「見える」日常を支えるために 大学2年生の夏、漠然と営業職を目指していた私がMRという職種を知ったのは、MRを題材にしたドラマを観たことがきっかけでした。もともと医療分野に興味があったこともあり、「これが自分のやりたいことだ」と感じたのを覚えています。なかでも千寿製薬を選んだ理由は、眼科
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/staff/senior10.html -

2025 年 10 月度更新分(2025 年 4 月~2025 年 9 月) 【様式4】 ここまでWebサイト公表(様式4)← 更新日: 2025年10月10日 2025年10月 度更新分 ↓様式1、3にあり ↓様式1、3にあり ↓様式1、3にあり ↓様式1、3にあり ↓様式1、3にあり ↓様式3にあり 供給計画に対する実績の指数 供給計画に対する実績の指数 供給計画に対する実績の指数 供給計画に
https://www.senju.co.jp/about/rp/supply/form_4.pdf -

千寿製薬
報道用資料 全国5,640人の意識調査&217人の会場調査を通じ、「瞳の健康」の現状と課題を考察 千寿製薬『瞳のチカラ白書』 2021年度版発表 他人の印象判断軸No.1「目や瞳」、マスク生活で「目の役割が増えている」と8割以上が回答 しかし、現代人の8割は「瞳のチカラに自信なし」!? 約半数が「目を見て話すのも目を見られるのも苦手」 その背景にある「瞳の“うるおい”&“かがやき“不足」
https://www.senju.co.jp/consumer/mytear/img/special/220120_瞳のチカラ白書.pdf -

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個人情報保護方針 千寿製薬株式会社(以下、当社といいます。)は個人情報の適切な取り扱い及び保護が当社にとって社会的使命であるとの認識に基づき、個人情報保護に関する社内規程を定め、適切に運用してまいります。 適正な取得・利用 当社は、適法かつ公正な手段によって個人情報を取得し、あらかじめご本人の同意を得た場合又は法令により例外として扱われる場合を除き、通知又は公表している利用目的の範囲内で利用いたし
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