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教育研修制度 | 教育研修制度を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
千寿製薬の人材育成 人材育成は、千寿製薬にとって、永続的に取り組む経営上の重要課題の1つです。 千寿製薬では、SENJU SENSE(=千寿製薬の社員全員が組織として共有する価値観の総称)の実現を担う社員の育成を積極的に推進するとともに、社員一人ひとりが、自分らしさを発揮して、やりがいを持って働き続けるために、様々な制度を実施しています。 具体的には、職場の中で日常的な業務を遂行しながら、仕事に必
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/work/program/portrait.html -

キーワードで知る千寿製薬 | 会社を知る | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
”Good Company””If I were you”世界中の人にしあわせを SENJU SENSE大切にしている価値観を全社員で共有 涙液型目薬独創的な医薬品開発 83%視覚から得られる情報の割合 MMS眼科医院の経営コンサルティング部署 銀海眼科向け情報誌 良い製品は良い環境から独自の取り組み "Good Company”"If I were you" 世界中
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/about/keyword.html -

治験情報 | 研究開発活動 | 千寿製薬株式会社
治験概要の一覧List of Clinical Trial Summaries ※初回公表日の新しい順に掲載 対象疾患 開発フェーズ 治験薬成分記号 実施国 実施状況 臨床試験ID アレルギー性結膜炎 2 SJP-0049 日本 研究終了 jRCT2031250103 ドライアイ 3 SJP-0132 中国 研究終了 NCT06717152 健康成人 1 SJP-0170 日本 研究終了 jRCT
https://www.senju.co.jp/rd/trial.html -

すべての人々の「しあわせ」を追求する 「SENJU SENSE」に込められた想い | SENJU SENSE | 千寿製薬について | 千寿製薬株式会社
すべての人々の「しあわせ」を追求する 「SENJU SENSE」に込められた想い 「千寿製薬と関わるすべての人々の『しあわせ』を追求する」という企業としての使命を果たすために、すべての社員が共有する価値観として制定された「SENJU SENSE」。ここでは、「SENJU SENSE」が制定されることになったきっかけと制定の狙いから、「SENJU SENSE」に込められた想い、今後の取り組みなどにつ
https://www.senju.co.jp/about/senjusense/senjusense01.html -

内定者の声 | 採用情報 | SENJU Recruiting Information | 採用情報 | 千寿製薬株式会社
千寿製薬の内定者に、入社を決めたきっかけについて聞いてみました。学生の皆さんに最も近い内定者の声をぜひ参考にご覧ください。 少数精鋭で社員全員が協力して仕事をし、成果を出す姿勢に魅力を感じ、入社を決めました。また、私が参加した選考は回数が多かった分、時間をかけてしっかり会社と向き合え、質問にも丁寧に答えていただけたので、最終選考はすっきりした気持ちで挑むことができました。 面接の際に「世界中の人々
https://www.senju.co.jp/recruit/graduate/adoption/voice.html